Lefebvre Dalloz est la marque française du groupe européen Lefebvre, leader européen des services juridiques et fiscaux qui accompagne au quotidien plus de 275 000 clients grâce à une offre globale de contenus, de formation et de logiciels et services.

Depuis plus de 100 ans, nos rédacteurs experts de l’édition juridique et fiscale produisent des contenus fiables, actualisés en temps réel et opérationnels au quotidien. Pionnier de l’innovation dans le secteur juridique en Europe, le Groupe Lefebvre a lancé début 2024 son offre GenIA-L (IA juridique) sur l’ensemble de ses marchés accompagnant ainsi ses clients dans la transformation de leurs métiers.

Lefebvre Dalloz compte 1 200 collaborateurs en France et a réalisé un chiffre d’affaires de 301 millions d’euros en 2024. Sa raison d’être : activer la connaissance pour une société plus juste, efficace et durable.

Notre système d'information constitue un actif stratégique au service de produits critiques utilisés en France et en Europe. Nos briques cœur de SI, comme l'authentification, les référentiels, la facturation ou les intégrations externes, sont au centre de notre capacité à délivrer des solutions fiables, performantes et évolutives.

Pour accompagner cette ambition, nous créons un poste de Tech Lead Qualité Logicielle & Plateforme.

Ce rôle transverse et à forte visibilité vous permettra d'avoir un impact direct sur la qualité logicielle, la Developer Experience et les standards d'ingénierie du Groupe. Les pratiques, outils et frameworks que vous contribuerez à construire auront vocation à être adoptés à l'échelle européenne.

Votre mission

En tant que Tech Lead Qualité Logicielle & Plateforme, vous êtes à la fois architecte, développeur, coach et facilitateur.

Vous ne vous contentez pas de définir des standards : vous les concevez, les implémentez et accompagnez les équipes dans leur adoption.

Votre objectif est de renforcer la qualité, la fiabilité et la maintenabilité de notre SI tout en améliorant l'expérience quotidienne des développeurs.

Vous intervenez comme référent transverse auprès des différentes squads et Tech Leads du Groupe.

Vos responsabilités

Backbone & Coding Architecture

Construire les fondations techniques du SI

• Comprendre les briques backbone du système d'information et leurs enjeux métiers.

• Concevoir, développer et faire évoluer des composants stratégiques robustes, résilients et sécurisés.

• Développer des bibliothèques partagées, SDK, générateurs et frameworks internes afin d'harmoniser les pratiques de développement.

• Réaliser des Proof of Concept et évaluer les nouvelles approches technologiques.

• Formaliser les choix d'architecture et diffuser les bonnes pratiques à l'échelle du Groupe.

Architecture & Standards

• Produire et maintenir les schémas d'architecture, RFC et ADR.

• Définir des patterns techniques réutilisables par les équipes.

• Garantir la cohérence des implémentations sur l'ensemble du périmètre.

Qualité logicielle, tests & CI/CD

Définir les implémentations de référence

• Concevoir et maintenir les pipelines CI/CD de référence.

• Définir les quality gates, contrôles de sécurité et mécanismes de déploiement progressif.

• Mettre en œuvre les stratégies de rollback et de résilience.

Créer des "Golden Paths"

• Construire des modèles CI/CD réutilisables.

• Accompagner les équipes dans leur mise en œuvre.

• Produire la documentation, les guides et les standards associés.

Amélioration continue

• Considérer la CI/CD comme un produit interne.

• Mesurer en continu :

  • les temps de build,

  • la stabilité des pipelines,

  • la qualité du feedback développeur.

• Recueillir les retours terrain et améliorer continuellement les outils.

Observabilité & Fiabilité

Définir les standards d'observabilité

• Concevoir un modèle d'observabilité transverse.

• Standardiser :

  • les logs structurés,

  • les métriques techniques,

  • les indicateurs métier,

  • le tracing distribué.

Accompagner les équipes

• Développer les tableaux de bord, alertes et indicateurs de fiabilité.

• Définir et suivre les SLO et indicateurs de qualité de service.

• Accompagner les équipes dans l'analyse des incidents et des post-mortems.

• Réduire le bruit opérationnel et améliorer la pertinence des alertes.

Gouvernance d'Architecture & ADR

Structurer les décisions techniques du Groupe

• Mettre en place et animer la démarche ADR (Architecture Decision Records).

• Documenter les décisions structurantes de manière claire et exploitable.

• Faciliter les discussions techniques à travers les différentes équipes.

• Garantir la traçabilité des décisions d'architecture.

Porter la gouvernance technique

• Animer les revues d'architecture.

• Participer aux arbitrages techniques majeurs.

• Contribuer à l'alignement des pratiques entre les différents pays.

Leadership Technique & Coaching

Faire grandir les équipes

• Animer les Tech Checks et revues de code.

• Accompagner les développeurs et Tech Leads dans leur progression.

• Réaliser des sessions de mentoring et de pair programming.

• Promouvoir les pratiques de :

  • Clean Code,

  • TDD,

  • ATDD,

  • Design Patterns,

  • Software Craftsmanship.

Développer les communautés de pratique

• Créer et animer des ateliers techniques.

• Faciliter le partage de connaissances entre équipes.

• Construire des parcours de montée en compétence.

Developer Experience & Amélioration Continue

Faire de l'expérience développeur un produit

• Identifier les irritants du quotidien :

  • onboarding,

  • documentation,

  • pipelines,

  • environnements de développement,

  • tooling.

• Construire une boucle de feedback continue avec les équipes.

• Prioriser les améliorations à fort impact.

• Mesurer leur adoption et leur efficacité.

Une dimension européenne

Ce poste possède une portée Groupe.

Les standards définis autour de :

• la qualité logicielle,

• la CI/CD,

• l'observabilité,

• les ADR,

• les librairies partagées,

seront destinés à être adoptés à l'échelle européenne.

Vous collaborerez régulièrement avec des équipes internationales afin de :

• co-construire les standards du Groupe,

• animer des ateliers techniques en anglais,

• partager les bonnes pratiques,

• contribuer à une vision d'ingénierie commune.

Profil recherché

Formation

• Bac +5 (École d'Ingénieur, Université ou équivalent).

Expérience

• Plus de 7 ans d'expérience en développement logiciel.

• Expérience significative sur des systèmes distribués et des composants critiques.

• Expérience en tant que Tech Lead, Architecte Logiciel ou Référent Technique transverse.

• Mise en œuvre concrète de plateformes CI/CD et de stacks d'observabilité modernes.

• Expérience dans des environnements internationaux appréciée.

Compétences techniques

Développement Logiciel

Expertise confirmée sur :

• Java

• Node.js

• Python

Capacité à :

• lire,

• challenger,

• contribuer activement au code.

Architecture Distribuée

• APIs

• Messaging

• Microservices

• Résilience

• Fault Tolerance

• Patterns d'intégration

Qualité Logicielle

• Clean Code

• Revues de code

• TDD

• ATDD

• Tests automatisés

• Software Craftsmanship

CI/CD

• GitLab CI

• GitHub Actions

• Jenkins

• Quality Gates

• Déploiement progressif

• Blue/Green et Canary Releases

Observabilité

• OpenTelemetry

• Prometheus

• Grafana

• Loki

• Distributed Tracing

• SLO / SLA / SLI

Gouvernance d'Architecture

• Architecture Decision Records (ADR)

• RFC

• Architecture Reviews

• Communautés de pratique

Les qualités qui feront la différence

Leadership pédagogique

Vous aimez transmettre, former et accompagner les équipes vers l'excellence technique.

Influence

Vous savez fédérer sans autorité hiérarchique et créer l'adhésion autour de standards communs.

Sens du Produit

Vous considérez les développeurs comme les utilisateurs de vos plateformes et composants internes.

Pragmatisme

Vous savez trouver le juste équilibre entre excellence technique, contraintes opérationnelles et vitesse d'exécution.

Amélioration Continue

Vous recherchez constamment des opportunités pour simplifier, automatiser et améliorer.

Collaboration Internationale

Vous êtes à l'aise dans des environnements multiculturels et distribués.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un rôle stratégique et structurant pour l'ensemble du Groupe.

Un impact à l'échelle européenne sur les standards d'ingénierie.

L'opportunité de construire les fondations techniques qui serviront les prochaines années.

Une forte dimension hands-on où vous continuez à coder et innover.

Une véritable influence sur la qualité logicielle, la fiabilité des plateformes et la Developer Experience.

Une communauté de Tech Leads et d'ingénieurs engagés, avec le soutien du management pour faire de l'excellence technique un levier stratégique.

Vous souhaitez façonner les standards techniques d'un Groupe international, améliorer durablement l'expérience développeur et porter une vision moderne de l'ingénierie logicielle ? Rejoignez-nous.

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